天津一冶建设工程有限公司（以下简称天津一冶），是世界500强之一的中国中冶集团下属中国一冶集团有限公司（以下简称中国一冶）的全资子公司，1988年为建设天津大无缝钢管工程而进驻天津，2006年4月成立当地法人公司，注册资金5000万元。天津一冶现有各类管理人员240余人，具有高、中级专业技术职称人员70余人，一级建造师38人。
公司经营范围主要包括冶炼工程施工总承包、房屋建筑工程施工总承包、市政公用工程施工总承包、以及相应的专业工程承包。具有承包冶金大型系统工程及高层建筑、机械、城市交通、通讯、建材等行业系统工程综合实力。2016年完成施工产值10亿元，在职员工年人均收入达到10万元。
天津一冶本着立足天津、服务滨海、延伸环渤海湾的经营思路，先后承担了天津钢管厂、天津荣程钢厂、河北前进钢厂等华北地区的一大批冶金重点工程项目。在立足于冶金建设的同时，公司还承建了大量的非冶金建设工程，先后建设了天津东丽金钟街bt保障房、天津东丽军粮城二期还迁安置房、天津东丽新立社保计生大楼、北京上地信息产业园基地、北京锦绣大地物流港、河北燕郊成功（中国）大广场、山东东营阳光100城市丽园、天津北辰天穆安置房、天津滨海职业学院、天津塘沽新港社区服务中心、天津玖龙纸业、宁夏石嘴山集中供热、河北遵化城市道路等一批高层建筑、商务与民用住宅楼和城市市政基础设施建设工程。公司参与建设的天津大无缝一套、二套钢管轧机工程荣获国家鲁班奖，金钟街bt保障房荣获海河杯。
天津一冶按照中国一冶提出的区域化多元发展思路，坚持科学发展观，抢抓国家开发天津滨海新区的发展机遇，继承公司“不穿军装的野战军”优良传统，公司将遵循“服务客户、奉献社会”的公司宗旨，以“诚信社会为本、客户满意为荣”的经营理念，坚持“诚信守法，满足顾客需求；持续改进，打造精品工程；预防污染，保障安全健康”的一体化管理方针，不断深化和完善内部管理体制和经营机制改革，积极建设技术创新型、资源节约型、环境友好型企业，促进企业持续健康发展。公司竭诚与社会各界通力合作，携手共创美好明天！
招聘信息
一、招聘专业：土木工程、市政工程、地下建筑工程、交通土建工程、道路与桥梁工程、给水排水工程、测量工程、建筑电气 工程、工程造价管理、工程管理、材料管理、安全工程、金融学、会计学
二、报名方式：报名采用网上投递简历方式，邮件格式：姓名+学校+所学专业，请投递简历到邮箱395*******qq.com。
三、招聘条件：
1、年龄：21周岁以上的统招应届毕业生
2、专业：一本及以上，专业对口，专业学科成绩排名前40%
3、学历：本科、硕士
4、英语四级及以上
5、性格开朗，有亲和力，沟通能力强
5、愿意落户到公司。
四、应聘者须准备的资料：
1、个人简历（包括但不仅限于自荐材料、家庭详细成员、入学前户口性质、个人荣誉情况、性格、兴趣爱好等）；
2、在校学习成绩及学校鉴定（须盖学校公章）；
3、英语四级扫描件；
4、身份证扫描件；
5、各种荣誉证书扫描件。
五、待遇：
1、签订正式劳动合同，本科试用期工资不低于4000元，转正后不低于6000。
2、各种奖金：季度绩效奖+年终奖+终结兑现奖+专项奖励（技术创新奖+经营奖励+发明专利奖+总经理特别奖）
3、各类津贴补助：伙食补助+防寒津贴+降温津贴+通讯补贴+交通补贴+差旅补贴+施工津贴+证书津贴
4、五险二金：养老、医疗、生育、失业、工伤保险、住房公积金、企业年金；
5、完善的福利待遇：节日福利、生日福利、喜庆福利、免费工装、带薪休假、免费疗养、免费食宿、在职培训、送外进修、免费健康体检等；
6、享受国家各类规定休假：年休假、探亲假、婚假等；
7、培训培养体系：新员工入职培训、导师带徒培养、各类专业业务培训、上岗取证培训、后备干部培训、项目经理培训；
8、职业发展：根据员工的职业发展规划提供全方位的晋升通道:
项目管理通道： 施工员→技术工程师→项目部门负责人→项目副经理→项目经理；
投递流程：
注册今日招聘（https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/285616.shtml），完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递，并注意尽量不要多岗投递。
